Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
الرقابة الإستراتيجية كمدخل لتحسين الأداء الوظيفي لدى الأخصائيين الرياضيين برعاية طلاب جامعة المنيا /
المؤلف
عبده، شيماء رأفت سيد،
هيئة الاعداد
باحث / شيماء رأفت سيد عبده
مشرف / محمد فوزي عبد العزيز
مشرف / حسين محمد عبد الحليم
مناقش / مسعد سيد عويس
مناقش / أنور وجدى على الوكيل
الموضوع
الرقابة الإدارية.
تاريخ النشر
2013.
عدد الصفحات
87 ص. :
اللغة
العربية
الدرجة
ماجستير
التخصص
الإدارة الرياضية
تاريخ الإجازة
1/1/2013
مكان الإجازة
جامعة المنيا - كلية التربية الرياضية - قسم الإدارة الرياضية
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 128

from 128

المستخلص

أهداف الدراسة:-
يهدف البحث الحالي إلى التعرف على الرقابة الإستراتيجية كمدخل لتحسين كمدخل لتحسين الأداء الوظيفي لدى الإخصائيين برعية الطلاب بجامعة المنيا.
المنهج:-
إستخدم الباحثة المنهج الوصفي (أسلوب الدراسات المسحية) بخطواته وإجراءاته وذلك لمناسبته لتحقيق أهداف البحث.
النتائج:-
1- وضع إستراتيجية واضحة ومحددة ويمكن إتباعها لتطبيق الرقابة الإستراتيجية يتم تعميمها على كافة المؤسسات الرياضية.
2- ضرورة الوضع في الإعتبار أهمية مفهوم الرقابة الإستراتيجية بجامعة المنيا والتركيز على تطبيقيه داخل المؤسسات الرياضية بشكل عام لما له من قدرة فائقة على الإرتقاء بمستوي الأداء الوظيفي للموسسة.
3- القة في إختيار الكفاءات الإدارية القائمة على العملية الإدارية داخل المؤسسات الرياضية لضمان فاعلية تحقيق الأهداف الموضوعة.
4- ضرورة الإهتمام بنشر العي بأهمية الرياضية على ضرورة تطبيق الرقابة الإستراتيجية لما له من آثار إيجابية على تحسين جودة الأداء الموضوعة.